A COOPCOMLURB – Cooperativa de Economia e Crédito Mútuo dos Servidores da Comlurb Ltda fundamenta sua atuação nos valores do cooperativismo, promovendo uma gestão participativa, ética e transparente. Seu sistema de governança estimula a construção coletiva das decisões, garantindo que os cooperados participem ativamente dos processos estratégicos e do desenvolvimento da instituição.

A organização da COOPCOMLURB está estruturada em três pilares principais:

1. Assembleia Geral

A Assembleia Geral representa a instância máxima de decisão da cooperativa. Nela, todos os cooperados exercem seus direitos de participação em igualdade de condições, contribuindo diretamente para a definição dos rumos institucionais e das prioridades estratégicas.

Entre suas principais competências estão:

• Aprovação das diretrizes estratégicas;

• Análise e deliberação sobre demonstrações financeiras e relatórios administrativos;

• Eleição dos integrantes da Diretoria e do Conselho Fiscal;

• Atualização do Estatuto Social e de normas internas quando necessário.

2. Diretoria

A Diretoria é composta por cooperados eleitos e tem como missão conduzir a administração executiva da cooperativa. Sua atuação busca eficiência operacional, equilíbrio financeiro e fortalecimento do relacionamento com o quadro social, sempre alinhada aos princípios cooperativistas.

Suas atribuições incluem:

• Planejar e executar as estratégias institucionais;

• Gerenciar as áreas administrativa, financeira e operacional;

• Assegurar clareza e transparência na gestão;

• Representar a cooperativa perante órgãos reguladores, entidades e parceiros.

3. Conselho Fiscal

O Conselho Fiscal atua de forma independente, exercendo a função de acompanhamento e fiscalização das atividades administrativas e financeiras. Com autonomia e imparcialidade, contribui para a segurança institucional e para o cumprimento das boas práticas de governança.

Entre suas funções principais estão:

• Avaliar demonstrações contábeis e relatórios financeiros;

• Monitorar a execução orçamentária;

• Emitir pareceres técnicos sobre a gestão;

• Verificar a observância do Estatuto Social e das normas internas.

Por meio dessa estrutura organizacional, a COOPCOMLURB reforça seu compromisso com uma gestão responsável, democrática e sustentável, priorizando decisões alinhadas aos interesses coletivos e ao fortalecimento contínuo da comunidade cooperada.